食肉産業が女性の才能を育てるのを助ける

https://www.odt.co.nz/rural-life/red-meat/helping-meat-industry-nurture-female-talent からの引用です google翻訳で日本語化していますのでカタコトの日本語です。

アシュリーグレイがオークランドでコミュニケーションを勉強していたとき、彼女は大規模な「光沢のある」広報機関で働くことを夢見ていました。

自称都市の女の子の心の最後のことは、食肉業界での仕事でしたが、それでも数年早送りし、彼女はセクター内で複数の「帽子」をかぶっています。

それらの役割の中には、2015年にLauraRyanによって英国で設立されたプロのネットワーキングイニシアチブであるMeatBusinessWomenのニュージーランド支部の会長がいます。

ニュージーランドの食肉部門と食肉ビジネスウーマンは最近、業界の女性の数を増やすことを目的とした協定に署名しました。

それは、女性が業界の世界の労働力のわずか36％を占めることを示した新しい研究に続きました。

Meat Business Womenが委託した独立報告書によると、女性はジュニア職より上のすべてのレベルで過小評価されており、取締役会レベルの取締役の役割の14％、最高経営責任者の役割の5％しか占めていません。

食肉産業協会の最高経営責任者であるSirmaKarapeeva、Beef + Lamb New ZealandLtdの最高経営責任者であるSamMcIvor、およびBeef + Lamb New ZealandIncの最高経営責任者であるRodSlaterは、Meat BusinessWomenのテリトリーパートナーとして署名しました。

これにより、ニュージーランドは、ジェンダーの不均衡に取り組むためにミートビジネスウーマンが提供するツールとリソースにアクセスできるようになり、戦略的インプットを提供するミートビジネスウーマングローバル委員会の立場も得られました。

Meat Business Women New Zealandは、今後数か月にわたってネットワークと幅広い業界と関わり、レポートの調査結果について話し合い、女性の才能を引き付けて育成するための主要な障壁に対処するための行動を特定することを目的としていました。

グレイさんはイギリスで生まれ、6歳のときにニュージーランドに移り、オークランド郊外で育ちました。彼女は農業のバックグラウンドから来たのではありません。

彼女はオークランド工科大学でコミュニケーションを学び、昨年はBeef + Lamb New Zealandと提携して、組織とのプロジェクトを行いました。

彼女が「とてもエキサイティング」だと思った「大きくて光沢のあるPRエージェンシー」とペアになる機会がありました—そして彼女がペアになりたかった最後の場所はビーフ+ラムでした、そしてそれは彼女があまり魅力的ではないと認めました時間。

しかし、彼女はビーフ+ラムを与えられ、それは彼女のキャリアに大きな影響を与えることが判明しました。大学を卒業すると、彼女は広報インターンとしてそこでフルタイムのポジションを提供されました。

彼女は、大きなPRの世界に移る前に、「学ぶためだけに」1年間そこにいると自分に言い聞かせました。10年経っても、彼女はまだそこにいました。

スレーター氏は「信じられないほどのメンター」でした—「彼は二番目のお父さんのようでした」。—そして彼女はゼネラルマネージャーへの道を歩みました。

昨年4月、彼女がオーストラリア産豚肉に6ヶ月間出向する機会が生まれました。彼女はシドニーに「絶対に恋をし」、そこにとどまり、さまざまな役割を続けています。

その中には、ビーフ+ラムで始めたとき、ニュージーランドとオーストラリアの競争相手だけが参加する非常に小さな大会であったワールドブッチャーズチャレンジがありました。

イベントの企画に突入した彼女は、自分が何に夢中になっているのか疑問に思い、「ナインに身を包んだ」到着して、血のスプラッター防止作業を行うことになったのを思い出しました。

しかし、彼女は肉屋を見て、彼らがどれほど巧みであるかを考えたことを思い出しました—彼女は「彼らの才能に驚かされました」。

彼女は競争の可能性が非常に高いことに気づき、世界中の肉屋からの問い合わせで関心が高まり始めました。

現在、関係する16か国に成長しました。前回の大会は2018年にアイルランドで開催され、12か国が参加しました。今年のイベントはカリフォルニア州サクラメントで開催される予定でしたが、Covid-19はそれを中止しました。

現在ワールドブッチャーズチャレンジの最高経営責任者であるグレイさんは、今でもビーフ+ラムのコンサルティングを行っており、オーストラリアのポークでパートタイムで働いています。

彼女は2017年にウルグアイで開催された世界的な業界会議でMeatBusinessWomenの創設者であるLauraRyanに会い、彼女に「完全に畏敬の念を抱いた」ことを思い出しました。

彼女は年上ですべて男性のグループと話していました、そして、ペアは「立ち往生」しました。グレイさんはプレゼンテーションの後で彼女に引き寄せられ、彼女がメンターになるかどうか尋ねました。

「彼女はずっと長い間業界にいましたが、私は彼女がしたことと同じような道をたどっていました」と彼女は言いました。

ライアンさんはグレイさんに、ニュージーランドで食肉ビジネスウーマンの章を始めることに興味があるかどうか尋ねました。ペアはまた、独自のイニシアチブグローバルミートアライアンスを開始しました。

Meat Business Womenが特定したことの1つは、より良い接続の必要性であり、Gray女史は、業界内でより多くのネットワークと接続を作成することを愛していました。

彼女はまた、挑戦され、「新しいことに飛びつく」ことを愛していました。彼女は幸運なことに、さまざまな役割を果たし、ジャグリングであると同時に、さまざまな視点からの洞察を得ることができました。